雲林信義育幼院創立於民國68年（1979年），由韓恩榮（白水老人）老董事長於雲林西螺鎮創辦，是該縣歷史最悠久的兒少安置機構之一。創辦宗旨秉持「幼吾幼以及人之幼」的精神，旨在庇護孤苦無依或家庭遭遇變故的兒少，提供如家庭般的溫馨環境與全方位教養，消極面能減輕社會問題，積極面則透過教育促進健全人格的培養。
隨著時代更迭，因西螺原址被規劃為公園預定地，育幼院歷經長達十五年的艱辛募款與籌建，終於在2014年遷至斗南鎮將軍里現址。新舍空間機能完善，更致力於推動「道化信義」的教育理念，強調心性涵養與多元才藝學習。信義育幼院以挑戰極限的單車環島之旅聞名，近年更引領孩子參與國際果醬競賽，讓孩子在汗水與細膩的手作中，學會與創傷共處，並重新建立對未來的自信與勇氣。
▲走進信義育幼院，在大廳就會看到白水老人銅像
▲信義育幼院創立於民國68年，是雲林歷史最悠久的兒少安置機構之一（照片來源：信義育幼院臉書）
接住受傷的小刺蝟：用生命修補孩子破碎的家庭回憶
育幼院裡的孩子，每個人的背景都像是一面破碎的鏡子。
「這份工作是用生命在影響生命，我們遇到的挫折常常是培訓好的人進到照顧現場，沒多久又陣亡了，因為受傷的小孩就像刺蝟，照顧者心理素質要夠強，才待得住。」信義育幼院呂社工語重心長地分享。
在這些故事中，有著令人鼻酸的遺憾與溫暖。例如院生「小林」的故事，他曾因創傷產生嚴重的成癮議題，最終甚至走入司法系統。但老師們始終沒有放棄他，即使他結案離開了，機構依然每個月匯款支持他在感化院的生活費，成為他最後的靠山。小林雖然仍在人生路途掙扎，但他記掛著這份愛，曾省下錢買了一隻狗送給育幼院的阿姨和弟弟們，這隻被取名為「B-LIN（賓士）」的狗，至今仍是院內的寶貝，呂社工總會告訴其他孩子：「這隻狗是哥哥帶給我們的禮物，我們要好好珍惜。」
▲院狗「B-LIN」是已離院孩子送給育幼院的禮物，至今仍是院內的寶貝（照片來源：信義育幼院臉書）
還有不少令人鼻酸的故事：年幼的小原是棄嬰，因為被同學嘲笑「沒有爸媽」而痛哭，好不容易透過社工找到親生母親的照片，沒想到照片寄達不久後，母親竟意外猝死，那種「才剛找到希望就幻滅」的打擊，是院方必須陪著孩子一分一秒熬過去的痛。
還有被親生父親騙說「等100天我就回來」，最終因父親逃亡海外，而被遺棄在育幼院的的兄弟小佳與小陽。呂社工提到，孩子會出現脫衣服亂跑、推翻桌椅等失序行為，其實都是在反映內心的無助感。
在信義，老師們必須忍受長工時與高張力的情緒勞動，試圖在這些破碎的瓦礫中，重新為孩子搭建起對人的信任。
社工與照顧阿姨們不求孩子大富大貴，只求能一磚一瓦地修復這些信任，讓這群「小刺蝟」能在溫暖的家園裡，慢慢收起刺，露出最柔軟且真實的笑容。
▲老師們試圖在這些破碎的瓦礫中，讓這群「小刺蝟」慢慢收起刺，露出最柔軟且真實的笑容（照片來源：信義育幼院臉書）
0.1公分的堅持：果醬大賽中的專注力修煉
在信義育幼院，製作果醬不只是才藝課，更是一場關於專注與負責的修行。呂社工直言，製作果醬對孩子來說是一場「高強度」的體力與心理訓練。在製作過程中，孩子必須處理極其滑溜的水果皮，需用小刀精準削掉白色的果瓤，因為那是苦味的來源，「我們要純果肉，白色的都不行」。更具挑戰性的是對果皮的處理，國外比賽要求極高，切出來的果皮寬度必須精準控制在0.1公分、長度0.3公分，孩子甚至得拿著尺一邊量一邊切。這過程極其耗能，孩子常切到崩潰，甚至曾有孩子邊切邊躺在地上大哭。
▲在信義育幼院，製作果醬不只是才藝課，更是一場關於專注與負責的修行（照片來源：信義育幼院臉書）
呂社工回憶，當她問：「哭完了沒？」孩子還會任性地回：「哎呦我還沒哭完。」但哭完後，他們會自己去洗臉、消毒、戴上口罩，繼續完成任務。這種「不放棄」的精神，是信義最想帶給孩子的禮物。
許多進入育幼院的孩子在學校往往是學習低成就者，透過果醬比賽，這些孩子有機會站上頒獎台，獲得成就感。呂社工感性地說，獎金固然是實質鼓勵，但看見孩子從崩潰到堅持，最後獲得成就感，那是這群孩子在學術體制外，第一次感受到自己也有「發光的亮點」。
▲透過果醬比賽，這些孩子有機會站上頒獎台，獲得成就感（照片來源：信義育幼院臉書）
（照片來源：信義育幼院臉書）
拒絕二手衣的溫柔堅持：賦予孩子選擇生命的尊嚴
有天下午，一個孩子放學回來，手裡提著一袋沉甸甸的衣服。呂社工湊過去問：「這袋是什麼呀？」孩子低著頭，語氣有些悶悶地回答：「這是同學媽媽給我的，說他們穿不下，要送給我穿。」 那一刻，呂社工從孩子的眼神中看見了受傷與不開心 。呂社工分享，這就是為什麼信義育幼院現在堅持不收二手衣。她共情地說：「如果是我的話，我會很受傷，同學不穿的拿給我。」 雖然外界常認為育幼院很窮，應該很需要二手物資，但信義認為，孩子不該因為被安置就失去選擇的權利。
「孩子本來就有權利去選擇自己喜歡的衣服。」呂社工強調，讓孩子擁有選擇權，是自立教育的一環，培養孩子的自尊與能力。
這種「培訓孩子帶著走的能力」也落實在飲食中。例如信義育幼院只有一位平日班廚師，早餐與假日則由老師帶著孩子一起動手做。每到假日，孩子必須學習備餐、掌廚與收拾環境，這讓信義的孩子自理能力強，甚至能組隊去社區為獨居長輩「義煮」。
▲孩子們到華山基金會服務的獨居阿嬤家，幫忙年前大掃除、一起煮飯、一起坐下來共餐（照片來源：信義育幼院臉書）
▲愛心自立送餐活動，孩子們個個大顯身手（照片來源：信義育幼院臉書）
此外，院內還推動「小勇士」集點制度，孩子如果能做到在學校「不被老師蓋毛毛蟲章（=表現良好）」或是忍住負面情緒，就能獲得點數兌換想要的東西，透過行為制約，慢慢教導孩子如何調控自身情緒與生活節奏。
▲「小勇士」集點制度，孩子可以用點數兌換想要的東西
小編真心話
原本以為育幼院主要是提供吃住、為弱勢孩子遮風避雨的地方，但拜訪完後，小編覺得信義育幼院更像是一座「生命的修復站」。社工和照顧人員們，每天在高張力的環境裡，用耐心去磨掉這些「小刺蝟」的刺。這過程真的很不容易，就像社工說的，他們是在「用生命影響生命」。小編看到這份工作最動人的地方，是機構努力守護著孩子「尊嚴」的部分。這裡不只是安置，而是在幫孩子找回活著的底氣。也讓我們相信，只要有人願意接住，受傷的生命都有機會找回新生的可能。
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